Gestores da Seplag discutem gestão por resultados com membros do Centro de Liderança Pública

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O secretário de Planejamento e Gestão, Marcos Baptista, reuniu nesta quinta-feira (4) o quadro gerencial da Secretaria de Planejamento e Gestão (Seplag) para uma reunião com membros do Centro de Liderança Pública (CLP), organismo responsável pela elaboração do Ranking de Competitividade dos Estados. O encontro teve como objetivo realizar uma troca de experiências no âmbito da gestão por resultados e na criação e utilização de indicadores. Luana Tavares, diretora executiva, e Ana Marina, gerente de mobilização, representaram a CLP. Representantes das secretarias de Defesa Social, Saúde e Educação também participaram da reunião.

O governo de Pernambuco foi o vencedor, no último dia 14 de setembro, em São Paulo, do Prêmio Excelência em Competitividade, organizado pela CLP, na categoria Destaque Boas Práticas de Gestão com o Programa de Fortalecimento da Gestão Escolar. Em 2017, Pernambuco também foi vencedor desta mesma categoria com o Pacto pela Educação.Na ocasião da entrega do prêmio, Marcos Baptista estabeleceu contato com as integrantes do CLP e nasceu o interesse pela troca de conhecimentos entre o Estado e o Centro.

Na reunião desta quinta, Luana e Ana Marina apresentaram quais os indicadores utilizados para a elaboração do Ranking de Competitividade dos Estados, e ouviram sugestões de como melhorar estes dados. Marcos ressaltou a necessidade de que se padronizem os indicadores para que a comparação entre os Estados seja mais justa. “Também é importante voltar a atenção para a gestão de pessoas dentro do setor público. É preciso valorizar os funcionários de carreira, mas também pensar em formas de transformar o serviço público mais atraente para que pessoas do setor privado possam assumir cargos públicos e, desta forma, oxigenar as gestões”, afirmou o secretário.

Luana Tavares classificou como muito produtivo o encontro na Seplag. “É muito bom para a gente trocar ideias com gestores de um estado que já tem uma governança estruturada com base em conceitos de gestão por resultados e no uso incessante de indicadores para medir a eficiência das políticas públicas. Espero que possamos ampliar nossas parcerias”, disse a diretora executiva.

O que é a CLP – O CLP é uma organização sem fins lucrativos que trabalha na formação de gestores públicos para tornar o estado brasileiro mais democrático e eficiente. Focado no desenvolvimento de lideranças e na conquista de mudanças estruturais para o desenvolvimento do País, o CLP atua com diversos setores buscando transformar o Brasil em articulação com a sociedade.

Crédito da foto: Marília Monteiro/Seplag

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